El Ayuntamiento de Bolaños de Calatrava ha puesto en marcha el Plan de Empleo “Zonas Rurales Deprimidas 2025”, a través del cual 42 trabajadores tendrán la oportunidad de iniciar una nueva etapa profesional.
El pasado viernes 14 de noviembre comenzó el primer turno de este programa, con la incorporación de 18 trabajadores, todos ellos con la categoría de peón, que ya forman parte de la plantilla municipal. Los contratos tienen una duración de tres meses, mientras que el segundo turno está previsto que se incorpore a mediados de febrero.
Como parte del protocolo inicial, estos 18 trabajadores han asistido a una charla de prevención de riesgos laborales impartida por el técnico de prevención del Grupo Vitaly, Julio Gómez. Durante la sesión, Gómez explicó las normativas vigentes en materia de seguridad laboral, así como la identificación de riesgos en el puesto de trabajo y las medidas necesarias para prevenirlos.
La formación también incluyó contenidos específicos sobre el uso correcto del equipo de protección individual (EPI), la importancia del reconocimiento médico y la necesidad de informar de manera inmediata sobre cualquier condición insegura que pueda detectarse durante el desempeño de tareas.
El proyecto en el que participan se denomina “Adecuación de zonas verdes y limpieza del entorno y vías peatonales”. Con este nuevo plan de empleo, el Ayuntamiento continúa apostando por la creación de oportunidades laborales y por la mejora de los servicios municipales, reforzando su compromiso con el desarrollo social y económico del municipio.
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