Castilla-La Mancha registra 1.339 convenios especiales de cuidadores no profesionales hasta el presente mes de julio

>> El número de estos convenios supera los 40.000 en toda España
Objetivo CLM
Martes, 16/07/2019 | Sociedad | Toledo | Región
  • Se multiplican por cinco estos acuerdos desde que el Gobierno asumió en abril las cotizaciones  a la Seguridad Social
  • Albacete es la provincia de la región que cuenta con mayor número de convenios
  • Los años de cuidado se suman a la vida laboral y el mayor número de beneficiarios han sido mujeres
Castilla-La Mancha registra 1.339 convenios especiales de cuidadores no profesionales hasta el presente mes de julio

Castilla-La Mancha registra un total de 1.339 convenios especiales de cuidadores y cuidadoras de personas en situación de dependencia ha suscrito con la Seguridad Social, de acuerdo con los datos del mes de julio.

Albacete, a fecha 9 de julio, es la provincia castellano-manchega que cuenta con mayor número de estos convenios, ascienden a un total de 371, de los cuales, el 92%, con 345 beneficiaras son mujeres, y un 7%, 26, para hombres.

En Castilla-La Mancha este tipo de convenios, por provincias, sigue  Toledo con 367 (de los que 350 son mujeres y 17 hombres), Ciudad Real con 323 (303 mujeres y 20 hombres), Guadalajara con 182 (170 mujeres y 12 hombres) y Cuenca con 178 convenios (171 suscritos por mujeres y 7 por hombres).

Al igual que en el resto del territorio nacional el número de convenios especiales de los cuidadoras y cuidadores no profesionales de personas en situación de dependencia, son nuevos convenios suscritos desde que el pasado 1 de abril la Administración General del Estado se hizo cargo de abonar las cotizaciones, en cumplimiento del Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.

De esta forma, se ha multiplicado en España por 5,48 la cifra de 7.304 convenios que había en alta a 30 de marzo de 2019, llegando en la actualidad a 40.076.

Esta medida ha beneficiado en su mayoría a mujeres, ya que el 89,48% de los convenios especiales de cuidadores no profesionales están suscritos por ellas.

La principal ventaja de suscribir un convenio de estas características es que los años dedicados al cuidado de la persona dependiente, a menudo del entorno familiar, se integran en la vida laboral y contribuyen a generar derecho a prestaciones como la de jubilación o la de incapacidad permanente.

 El Real Decreto-ley 6/2019 recuperó en su integridad el convenio especial ya previsto en el Real Decreto 615/2007 por el que se regula la Seguridad Social de quienes cuidan de las personas en situación de dependencia.

Fue el Real Decreto 20/2012 el que modificó la naturaleza de este convenio, de tal forma que a partir de su plena puesta en marcha pasaron a ser las propias cuidadoras y cuidadores los obligados a asumir el coste de las cotizaciones a la Seguridad Social, momento a partir del cual muchos cuidadores dejaron de cotizar. Se llegaron a tener 179.829 convenios suscritos mientras era la Administración quien se encargaba de financiar las cotizaciones.

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