La Mancomunidad de Municipios del Campo de Calatrava desarrolla este año nuevamente el Plan de Formación para Empleados Públicos del Campo de Calatrava, con el objetivo de mejorar la calidad de los servicios municipales que se le prestan al ciudadano. El plan cuenta con la cofinanciación de los propios ayuntamientos de la comarca y la Escuela Administración Regional de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha en el marco de la AFEDAP.
La entidad tiene previsto impartir durante el presente ejercicio los cursos de “Administración Electrónica: implementación y uso de aplicaciones”, “Manejo de Maquinaria Obras en Servicios Municipales”, “Manejo de Libreoffice y Hojas de Cálculo”, “Operador Manejo Cámara Endoscópica para Alcantarillado”, “Planificación y Programación Acciones a través de Erasmus Plus” y “Formación en Patrimonio Histórico y Natural de la Comarca para Informadores Turísticos Municipales”, para casi un número de alumnos correspondientes a trabajadores en activo de los diferentes ayuntamientos.
La Mancomunidad del Campo de Calatrava, integrada por los ayuntamientos de Aldea del Rey, Almagro, Ballesteros de Calatrava, Bolaños de Calatrava, Calzada de Calatrava, Cañada de Calatrava, Carrión de Calatrava, Granátula de Calatrava, Miguelturra, Pozuelo de Calatrava, Torralba de Calatrava, Valenzuela de Calatrava, Villanueva de San Carlos y Villar del Pozo, viene aunando desde hace más de veinte años los esfuerzos de los catorce ayuntamientos de esta comarca en la planificación de acciones formativas para mejorar la cualificación profesional de los trabajadores públicos, siendo actualmente la única mancomunidad en la provincia en contar con cofinanciación de la Escuela de Administración Regional para este tipo planes formativos
Las acciones formativas, de carácter gratuitas, se desarrollan de forma semipresencial, con clases teórico-prácticas, propiciando la posibilidad una vez superado por los alumnos participantes de obtener la correspondiente certificación en cada una de las áreas.
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