Concedidos en Castilla-La Mancha 110.000 euros en ayudas destinadas a promover la igualdad en los consejos locales y en el ámbito de la investigación

El Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) recoge este viernes dos resoluciones por las que la Consejería de Igualdad, a través del Instituto de la Mujer, concede nuevas ayudas, con una inversión global de 110.000 euros, que promueven la igualdad entre mujeres y hombres en distintos ámbitos.

En este caso, se trata de dos líneas de ayudas dirigidas, por un lado, a la promoción de la igualdad desde los consejos locales de la región y, por otro lado, al apoyo de proyectos de investigación vinculados a cuestiones que tienen que ver con la mujer, con modelos de sociedad más igualitarios o con la lucha contra la violencia de género en cualquiera de sus formas.

La consejera de Igualdad, Sara Simón, ha explicado que estas nuevas ayudas, enmarcadas en el II Plan Estratégico para la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres en Castilla-La Mancha 2019-2024, permitirán que 23 asociaciones, entidades y personas beneficiarias “sigan potenciando el papel de las mujeres en la vida pública, fomentando su participación y situándolas en la toma de decisiones”.

Además, Simón ha destacado que estas subvenciones “van a servir para algo tan importante como es seguir investigando en el ámbito de la igualdad, la participación política de las mujeres, la brecha económica, la perspectiva de género en el ámbito jurídico, en cómo desde el urbanismo se crea también igualdad o, por supuesto, para combatir la violencia machista en cualquier expresión y con cualquier condicionante”.

En este sentido, la consejera de Igualdad ha recordado que las políticas que promueven la igualdad son un “objetivo transversal con el que el Gobierno de Emiliano García-Page está firmemente comprometido” y una herramienta con la que “combatir la violencia de género en cualquiera de sus formas”.

Estas nuevas líneas de ayudas, que se unen a otras convocatorias recientemente resueltas como las relativas a la implantación de planes de igualdad en empresas y entidades, son promovidas por el Gobierno de Castilla-La Mancha, a través de la Consejería de Igualdad, con financiación procedente del Pacto de Estado contra la Violencia de Género.