Castilla-La Mancha impulsa la autoformación de su personal con 16 cursos online en el marco del Plan 2025

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha convocado 16 cursos de autoformación dirigidos al personal de la Administración General y organismos autónomos, en el marco del Plan de Formación 2025. La iniciativa, gestionada por la Consejería de Hacienda, Administraciones Públicas y Transformación Digital a través de la Escuela de Administración Regional (EAR), busca actualizar las competencias de los empleados mediante un modelo no presencial y autodidacta, accesible las 24 horas hasta noviembre de 2025.

Los cursos, integrados en un plan que incluye 423 acciones formativas este año, abarcan desde inteligencia emocional y prevención de riesgos laborales hasta normativas como la Ley de Contratos del Sector Público, la Ley del Procedimiento Administrativo Común y aspectos de protección de datos. También destacan materias como igualdad de género, dirección por objetivos y formación para el teletrabajo.

Las personas interesadas dispondrán de diez días hábiles, a partir del 22 de abril, para inscribirse a través del siguiente enlace. Podrán optar a múltiples cursos, excepto si ya los han realizado con anterioridad. La formación, disponible en el siguiente enlace, exigirá completar al menos el 85% de los contenidos, superar un cuestionario final de 20-25 preguntas y cumplimentar una encuesta de evaluación.

La EAR notificará la admisión con siete días de antelación al inicio de cada curso, previsto entre mayo y noviembre. Cada acción formativa incluirá un módulo específico sobre igualdad de género, alineado con las políticas transversales de la administración.

Esta convocatoria refuerza la apuesta del ejecutivo regional por modelos formativos flexibles y adaptados a las necesidades actuales, en línea con su estrategia de modernización de la función pública.