El convenio de Pastelerías y Confiterías de Albacete recoge una subida salarial del 1,3% más un 1,5% adicional en 2018

Objetivo CLM
Jueves, 02/11/2017 | Albacete | Portada, Economía

Los representantes de los trabajadores y la patronal del sector de Pastelerías y Confiterías de Albacete han firmado el nuevo convenio colectivo, cuya vigencia se extiende entre el 1 septiembre de 2017 y el 31 de agosto de 2019 y afecta a unos 130 trabajadores repartidos en 25 centros de trabajo en la provincia.

Se ha pactado una subida salarial del 1,3% desde el 1 de septiembre de este año y hasta el 31 de agosto de 2018 y un incremento del 1,5% a aplicar entre el 1 de septiembre de 2018 y el 31 de agosto de 2019, ha informado CCOO en nota de prensa.

Desde el sindicato señalan que entre las mejoras que incluye el convenio colectivo está el establecimiento de un permiso de tres días laborales por el nacimiento de hijos, además de la subida salarial.

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